Wirtschaftsmediation

Nehmen Sie Spannungen und einen sich entwickelnden Konflikt in Ihrer Abteilung wahr und fragen sich, wie Sie die Harmonie in Ihrem Team wieder herstellen können?

Ein Teambuilding zu veranstalten, dreht oftmals weiter an der Eskalationsschraube und lichtet den Nebel um das Konfliktsystem nicht.

Die Lösung? Eine zielgerichtete Mediation mit den am Konflikt beteiligten MitarbeiterInnen und nach dessen Beilegung (falls noch notwendig) ein Teambuilding, um den Zusammenhalt des Teams zu stärken.

Bei einer Mediation dreht sich alles um Lösungen und nicht um Verurteilungen!

Bei der Wirtschaftsmediation handelt es sich um eine Methode zur außergerichtlichen Klärung von innerbetrieblichen bzw. zwischenbetrieblichen Konflikten im wirtschaftlichen Umfeld. Die Konfliktparteien werden bei der Findung von nachhaltigen Lösungen unterstützt, wodurch hohe Prozesskosten und langwierige Verfahren vermieden werden können. Die preisgegebenen Informationen werden vertraulich behandelt, wodurch einem Imageverlust Ihres Unternehmens vorgebeugt wird. Wirtschaftsmediation findet Anwendung bei

• Konflikten zwischen MitarbeiterInnen
• Unstimmigkeiten zwischen Führungskräften und MitarbeiterInnen
• Konflikten innerhalb von Abteilungen oder Teams
• Umstrukturierungen / Organisationsentwicklung
• Konflikten zwischen Kunden und Lieferanten
• Unternehmensübergaben und -zusammenführungen

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